9月4日下午，合肥研究院医院在新区会议室召开了护士长助理竞聘考评会。来自医院各科室的13位护士参加了本次竞聘，医院领导、科室负责人及特聘护理专家等共11人组成的考评组负责对竞聘护士进行考评。

会上，竞聘者通过PPT报告，形象细致地向评委展现了各自的竞聘优势、岗位目标及工作思路。由于第一次参加这样的竞聘，面对考评组的提问、考核，有的竞聘者存在容易紧张、经验不足等问题，考评组领导们亲切地鼓励竞聘者，并对不足一一给予指正。王院长指出，开展竞聘会既是选拔优秀人才的平台，也是对竞聘者个人能力和勇气的锻炼，有利于提高竞聘者表达沟通、展现自我等多方面的综合素质。

此次护士长助理竞聘会主要包括竞聘者作PPT报告，评委提问，以及评审委员会投票评选3个环节，严格按照公平、公正、公开的原则。参加此次竞聘的13名候选人是由个人申请、科室推荐、医院按照招聘条件资格审查后产生的，均为业务技术较高、协调能力强、事业心和责任感强的优秀护理人员。

此次竞聘工作的开展，对提升护理队伍综合素质，优化护理队伍结构，规范和完善护理干部选拔任用工作将起到积极的作用；同时将为下一步合肥研究院肿瘤医院（筹）的护理队伍储备一批精干、高效的护理管理人员，对医院综合实力的提高和护理学科的建设具有积极的意义。